関市で外壁塗装・屋根塗装なら三輪塗装

関市から1時間半　馬籠妻籠９ｋｍお気軽ウォーキング 中山道六十九次の岐阜県と長野県境にある馬籠宿～妻籠宿間 少し歴史と役割について学びましょう！   ◆中山道は五街道のうちの１つ　 1601年に徳川家康が全国支配のために江戸と各地を結ぶ5つの街道を整備し始め、1604年に四代将軍綱家の代になって基幹街道に定められた。 整備として一里ごとに一里塚を設けたほか、一定間隔ごとに宿場を用意した。 東海道、日光街道（日光道中）、奥州街道（奥州道中） 中山道、甲州街道（甲州道中）の順に整備された。   ◆宿場である馬籠宿、妻籠宿は六十九ある宿場のうちの2つ 宿場の役割  問屋場- 人馬の継立、助郷賦課等の業務を行った。 本陣- 武士や公家用が宿泊・休憩をした。商業的な宿泊施設ではなく、その地の有力旧家の邸宅が本陣として指定される事が多かった。 脇本陣- 本陣に次ぐ武士や公家の宿泊施設だが、空いている時は一般旅行者も泊めた。 旅籠- 一般旅行者用の食事付き宿泊施設。 木賃宿- 一般旅行者用の自炊宿泊施設。 茶屋- 旅人向けの休憩場で、お茶、一膳飯、お酒などを売っている店。 商店- 旅人向けに商いをする店。 高礼場- 幕府からの禁制や通達事項などを標した高札を掲げた場所。 枡形 - 宿場の両端の街道をクランク状に曲げた場所。もともとは有事の際に敵を迎え撃つための設備である。 木戸- 宿場の端（付見附付近）に設けられ、木戸と木戸の間（見附と見附の間）が宿場町とされた。木戸の他に常夜灯が設置されている場合もあった。また殆どの場合、夜間は防犯等の目的で閉鎖されていた。     それでは馬籠妻籠９ｋｍお気軽ウォーキングについてご紹介します！   関市を9時チョイに出発し、馬籠宿を目指します 東海環状線～中央道中津川ICを降りて～R19で約1時間半で到着   馬籠宿には無料の駐車場があります。（多少点在してますが探せばあると思います）   今回は馬籠に車をおいて、バスで妻籠まで行って歩いて帰ってくるコースです。 約9ｋｍ　ぼちぼち歩きで3時間ほどです。 妻籠からは全体9ｋｍのうち6kmが登り坂になり、ラスト3ｋｍが下りとなります。 道は整備されていますし、キツイ坂もありませんので、ボチボチ歩きならば、幅広い年齢層の方が楽しめると思います。   馬籠～妻籠間　バスは600円/1名で峠をゆっくり上がって下って約20分ほどで到着します 妻籠バス停 到着   すぐ妻籠宿への案内があります   11：30位の到着でしたので、ハイキング前に腹ごしらえ 長野県と言えば蕎麦！五平餅とのセットで1.000円は安い！ 味も抜群でした！   ナスおやきもおいしかった～   宿場町の風景 多少はリフォームしているのでしょうが、歴史を感じる建物・町並みです。 雰囲気あります 外国人、特に欧米人が多いような印象でしたが、自分らで言うとイタリアの古い町並みにのように見えるのか･･･         ひのき笠　長野県指定伝統工芸品 おばあちゃんの口車に見事に乗せられて購入　2700円なり （草刈りの時にかぶれば良いかと･･･）   似合うかどうかはさておき･･･確かに涼しそうではある(笑)   その後の同じような商品があったが、なんと1100円・・・ 見た目はニスが塗ってあり、ピカピカでなんとも雰囲気がないって言うか 多分中国製だと思います･･･たぶん。   かなり？？？なデザイン・柄の服が並ぶ店！？   妻籠宿と馬籠宿の道中は山森70％、普通の道路20％という感じです。 山林部の多くも、本来の中山道ではないと思います。たぶん 石畳もどことなし昔のものじゃないような・・・   このでかい木は、確か～「さわら」   何カ所かにあった鐘！ さあ何の為のでしょうか？？ 正解は ↓ ↓ 熊よけの鐘です。 貸し出し用の、身につける鈴タイプもあるとのことですが、 出るんですね～   今日のハイキングレベルの私たちには森林効果 昔の旅人にはまさに疲れを癒や空間だったんだろうと思います。 男滝女滝 こっちが男滝 ↓   こっち女滝 ↓   中山道と言えば石畳   十返舎一九の歌碑まで来たらもう少しです。   到着！ ぷらぷらマイペースで来ましたが、それなりに疲労感もあり、何か冷たいモノでも！   恵那山を眺めながらパフェを頂きました。     島崎藤村の記念館があったり、 江戸の宿場街の反映と文豪たちのどこか知的な雰囲気のある街「馬籠」     妻籠行き10時50分のバスに乗り、妻籠で蕎麦を食べて ぷらぷらと馬籠までハイキングして15：30到着 合計4時間の気軽な時間でした。              

プロタイムズ岐阜関店　(有)三輪塗装はご承知の通りお住まいを守る事が仕事です。   お住まい、建物を守り、そこで暮らす人の安心安全の確保を目的に日々業務に励んでおります。 しかしながら会社名の通り主業務である「塗装」だけで建物を守ることは出来ません。 限界があることはちゃんと知っています。 ですので塗装工、板金工、左官工、アルミ工、瓦工、外壁工など、様々な専門工事業者と連携してチームで建物を守るのです。     屋根は建物を守る為に最も重要な部位です。 いわば屋根は傘であり、もしそれが損傷したら家全体に雨が侵入し、湿気をもらい木材を腐らせ急速に家を劣化させます。 湿気により、カビダニも発生し健康被害も心配です。   っと言う事で家を守る会社、プロタイムズ岐阜関店　(有)三輪塗装は瓦屋根についても専門工事店として得意分野であるわけです。   今回施工させて頂くのは、私もこよなく愛する和食の名店「だいえい」さん     屋根の最上部のところを棟(むね)と言い、瓦屋根の場合は「棟瓦(むねかわら)」と言います   築35年以上経過し、劣化も見られます。 瓦は瓦そのものの劣化が進み、雨漏りにつながるのではなく、押さえる役目のワイヤーや漆喰、また水の浸入により土が流れるなどして、瓦がずれたり、沈んだりする事によって徐々に痛んで(水が侵入したり)行きます。   今回、割れがありました･･･   まずは棟瓦の撤去作業です 今回は積み直しなので、瓦は再利用します。 丁寧に取り外し仮置きします   これがいわゆる、土葺き（ドロ葺き）のドロです。 瓦師曰く「このドロの量が多すぎても少なすぎても行けない適度な量があるんです」と。   リフォームの場合、この乾燥した土が、近隣に飛散(飛んだりする事)する事もあります。 慎重に慎重にバラして(外して)行きます。   仮置き中の瓦   もしもの雨に備えてブルーシートで雨対策を行います。 ここで対策せず雨が降れば、室内ダダ漏れ･･･です   荷揚げ用の設備。瓦、ドロなどを運搬します   先ずは最下層のドロを配ります。 最も量が多いです。   このときの注意点は量。 多くても少なくてもダメです。適度な量を、適度な巾で、適度な厚みで！   再下層のドロを配り中！   カタチを整えて行きます   三日月漆喰（防水の役目をします） （実は行程から見ると先に塗っておくものなんです。）   三日月漆喰（みかづき しっくい）　15年ほどで塗り替えを行います   一段目の四角い瓦を伏せた後、銅線を仕込みます 後に全体をを縛り上げます   2段目の四角い瓦も同じようにドロを持ってから伏せます。 1段目に比べるとだいぶ少ないです。     ほどよいタイミング積んで行きますが、イメージはミルフィーユですね。   今回は5層のミルフィーユです(^0^) （関係ありませんが、私が最も好きなケーキはミルフィーユです。）   積み上がったら、ステンレス棒と銅線できっちり固定します。         鬼瓦部の隙間は元々は漆喰が充填されていましたが、どうしても耐候性に問題があるため、今回はシリコンで対処しました。   けらば部分は長さ10ｃｍほどのある長いステンレスビスで新たに強化し強風に備えます。     ここは腕の見せ所です ↓ 前回のかわら屋さんは合わせ部の隙間があったんでしょうか？ 大量のシリコン剤が充填されています。 うちの施工だとシリコンは明らかに少ない！ 収まりが良い綺麗な仕事である事がわかります。   完成です。　工期は5日かかりました。   我々は塗装やですが、建物は塗料・塗装だけでは守れません。 しっかりと専門業者と連携してチームで建物を守って行きます。                

三菱の不正がドンドン拡大・深刻化しています 新車は元より中古車販売も超不振、相場価格は30％減だそうです。 もちろん三菱自動車を支える、1次2次3次企業、更に小さな町工場、更にその下請けに至るまで、三菱に関わる多くの会社の業績が悪化している。   しかし大きな企業は大変だと思う。 有能なトップがいても一人の力ではなかなか改革できない。 長い歴史が生んだ社風はそうそう変えられるものではない。 悪いとわかっていても変える事ができない、陰の大きな力が作用している。   そう考えると我々はやろうと思えばトップの考え次第でどうにでもなると思う。 我々のような小さな会社の業績の99％はトップの善し悪し、能力に比例すると言われている。 トップの器以上に会社は成長しないし、それ以上の社員が入って来る事も無い。   私は6～7年前にそれを聞いて猛烈に自分が恥ずかしくなったことを覚えている。 うちの会社がこんなんなのは、全部俺の責任･･･   一念発起　心入れ替え！ それからは勉強と実行の繰り返しの日々です。 お陰様で今では4部門、４責任者が育ち、少しづつ会社に活気が生まれ、エネルギーに充ち満ちてくるようになりました。   これからも社員・協力業者、またその家族が路頭に迷わぬよう、誠実に進んで行きたいと思います。     本日5月21日　社員に第一子が誕生。元気な男の子です。     そして中途採用の面談を行いました。 期待できそうな24歳男子です。また新しい地元若者が増えるかもしれません。   来週は若手社員の結婚式です。 先だってお祝いの食事にて彼女を紹介して頂きましたが 大変お似合いのカップルでした。   社員が幸せになれる会社！ 会社の目的はそれにつきます。 益々頑張ります。  

  今期の事業目標の１つ「会社の価値を高める」 一つは正しく会社の方向性、姿を知って頂く 一つはＣＳＶ(ＣＳＲ)と言われる貢献活動   正しく会社の方向性、姿を知って頂く事に関しては、ビジネスプラス展に出展させて頂き会社ＰＲをさせて頂きました。 その準備の中でポスターを作ったのですが、そこではある意味新しい三輪塗装、従来と違う塗装会社という視点で製作する事ができたと思います。 また100年企業を目指すことを内外に宣言することができました。       もう一つのＣＳＶ(ＣＳＲ)と言われる貢献活動では、地元関市富丘地区の防犯の担い手である｢自主防犯青パトの会｣様に対し、運営資金提供をさせて頂きました。 ↓     この企画を裏で支えてくれているのが企業価値向上委員会です。 プロデューサーの小澤さん 販促のところでＷｅｂの吉田さん、新美さん まちづくりのプロ、北村さん 素晴らしいスタッフに恵まれ、今回も楽しく仕事させて頂きました。  

  弊社も代理店でありますピアレックス・テクノロジーズのピュアコートが27.000缶を越えた！と業界誌に掲載しておりました。   光触媒と言えば汚れがつきにくい塗料ですが、その代名詞がTOTOですが、 その技術とは全く違う独自開発された光触媒塗料がピュアコートになります。     1分50秒ほどのところの映像は衝撃ですよ！              

平成28年5月13日～14日 関市を代表する企業を中心に70数社が関市わかくさプラザに集結し開催されました。 ものづくり企業からサービス業まで様々な分野の中で専門工事業者は(有)三輪塗装だけでした。   今回の目的はただ１つ 高校生諸君へのPRです。 授業の一環として、第1回から関商工高等学校、そして今回から武儀高等学校の生徒さんたちが来場。 その高校生諸君に(有)三輪塗装をPRし実際の就職の選択しに入れて頂こうと言う事です。         こんな感じで(有)三輪塗装をアピール！ ・創業53年　中濃地区ナンバー1の老舗塗装会社 ・18歳から23歳の皆さんと同世代が7名在籍。活気がある会社 ・ベテラン勢も顕在で教育体制がしっかりしている ・この５～6年は特に成長を見せていますが、ひとえにスタッフの成長の証 ・塗装技術、専門建築系知識をしっかり自分のものにすれば一生食いっぱくれない   そして   「皆さんは進学ですか？就職ですか？　進学の方は将来関に帰って期待ですか？就職の方は市外に行きたいですか？ 私は進学してもこの関市に帰って来てほしい。就職もできたら関市でしてほしい。 そして一緒に関市を盛り上げて欲しい！頼む！」 とお願いをしました。     ちなみに関商工、 進学40％　市外就職43％   そしてなんとしない就職17％･･･   夢を持って大きく外に羽ばたく子等が多いのか、 地元に夢、安定、やりがい、その他お目に叶う企業がないのか･･･ いずれにしても些か寂しい現状が垣間見れます。   今回のブースでは今までの塗装会社のイメージを払拭する事にチャレンジしてみました。 ・キツイ、汚い、危険、臭い･･･ ・強面、無骨･･･ ・企業としての安定性に欠ける     明るく元気よく優しく！逆を行ったつもりです。 おかげ様です多くの生徒さんにアピールできました。 50名には話せたかな！！     今回は並み居る優良企業様の中にまみれて、しっかり計画し塗装業者として、参加する事ができました。 来年も是非参加させて頂きたいです。 主催者様、実行委員会の皆さま、そしてご来場くださった皆様方ありがとうございました。  

  塗装工事を請け負わせて頂いた場合、保証書を発行するしないにせよ、自社責任として不具合には対処をするのが当然と思います。   7年保証をさせて頂いたとすると、7年間は何があっても会社を存続させ、その責務を全うする必要があります。   昨年は1号目となる新築住宅を元請施工させて頂きましたが、瑕疵保証の範疇であれば10年の保証ですが、実際にはお施主様が住まわれている以上、ずっと有償無償はあるとは言え、メンテナンスを担当する責任があると思います。   責任を持ってメンテナンスさせて頂くには、会社が安定して存続していることが絶対条件となるわけですが、安定して存続するってとてつもなく大変な事なんです。   下記の数字をご覧ください 設立から、5年後の会社の残存率は70％～80％ 10年残る企業は51.6％ 20年続く企業は27.5％ 30年続く企業は17.6％ 40年続く企業は10.6％ 50年続く企業は6.8％ 60年続く企業は4.4％ 90年続く企業は1.1％ 様々な見方、データがあるもの会社を継続するとは実に大変なこと。 ましてや健全な状態でとなると本当にスゴイ事。稀と言う事になります。   長年健全な状態で経営している会社にはそれ相応の訳があると思いますが、誠実施工が地元で認められていると言うことではないでしょうか。 あと長年経営するために必要なもの、それは後継者・仲間です。 後継者は社員の中から育てるか、息子らに任せるかはともかくとして2代目、3代目と継承する事が必要になります。 すべての仕事は提供する商品・サービスがお客様から求められている以上継続することが原則だと思います。   三輪塗装は「めざせ100年企業へ」を掲げました。 こちらをご参照ください ↓ https://www.p-miwa.co.jp/greeting_column   仲間とは社員、関係協力業者です。 万一私が、担当者がいなくなっても、お客様へのサービスが停止また滞らない体制です。   こだわり仕事として現地調査、見積もり、管理、集金、経理等々すべてをこなす経営者様も見えますが、一長一短と思います。 すべてに目が届く反面、入院でもしたらすべて停止ですから。   そんな危機意識からも弊社には、複数名の担当者が存在します。 まだまだ万全とは言えませんが、現段階でもサービスが停止する、滞ると言うことはよほどありません。 それともう一つ。 年間120棟以上工事させて頂いている一戸建て住宅の外壁屋根塗装においてはフランチャイズに加盟し、そのサービスとして、もし弊社が倒産しても本部がお役様のフォローを継続する仕組みもできています。   と言うことで、安心して保証が継続される訳でございます。   「○年保証します！」と安易に営業トークとして使われていますが、実質的に長年保証できる会社とはそんなに存在しないのではないかと思います。 保証書は「書」紙切れを言うのではありません。    

３年ほど前に参加しセミナーのおかげで多少、いろいろ継続できるようになりました。   当時、１つの目標として70kgにまで及んだ体重を下げるべくダイエットを掲げました。 目標63kg！ ただ炭水化物を取らない！と言う、いわゆる炭水化物ダイエットを行い6ヶ月かけて7kg減を達成！ その喜びが原動力となり、いろいろと自分ルールを決めてチャレンジする事が好きになったわけです。 （ちなみにその後2年かけて徐々にプラスに転じ、現在66～67kgを推移、炭水化物ダイエットは食べればすぐ元に戻ると実感しました。筋トレを合わせて行うなどしないと効果が長続きしないのと、見た目だけダイエット(体力低下)になってしまいます。）   ◆現在継続しているもの 一昨年冬から始め450日目を超えた「書き写し」 経営、社長マインドに関する本を数冊、順に早朝書き写しをしています   10年前、愛犬く～ちゃんが我が家に来てからずっと、 出張の時以外、朝の散歩をしてます。（セミナーとは無関係･･･）     高校同級生メンバーで結成するバンド。 各家庭、子育ても一段落し、約10年振りに再スタート。月1回バンド仲間と集まって音だしを継続。     ◆上手く行かなかったもの 昨秋9月に始めた社長現場作業は3ヶ月で挫折･･･   ゴルフ、週一回以上の練習も、月一回ラウンドも・･･挫折 （100を2回切って早くも向上心が薄れる･･･最近は100が全く切れない･･･涙）   ◆最近は ・奥さんと昨年末から始めた、夜ウォーキング 週2回45分は最近若干サボり気味･･･ 月1回の山歩きは継続中！   ・4月から始めた月20ブログ、年間240ブログの更新は一応順調だがまだ1ヶ月   ・5月から始める全社員月一面談（週4人）はこれから･･･不安     コツは「やるぞ！」って決めたら、まずグーグルカレンダーに打ち込む 継続のコツは事前にすべて定期で予定する。 絶対に不定期にしない。 本来は到達点を決めると良いのだろうと思います。 バンド：ライブを開催する！ ゴルフ：年内にアベレージ90台！ まあ自分の場合はゆる～くが丁度良いようで(^0^)   今後は料理に挑戦したいですね！ できたら自分で釣ってきた魚をさばいたりしたい。 そばを打ってみたい。 スパイスをふんだんに使った男カレーを作りたい。   あと日本の文化を学びたい 少学4年生まで習っていた書道を！ 忙しいばかりのこれまでだったので、「無」というモノを経験してみたい その為の座禅にも行きたい！     自然を楽しみたい 毎月行ってる山歩きも徐々に行動範囲を関市周辺から遠くにしていく     『仕事も遊びも念じれば叶う！』   継続のコツ　まずは書いて見る ↓ 無理矢理グーグルに予定を打ち込む ↓ 少し焦る ↓ 性格上やらないことにストレスを感じるので動く ↓ やって良かった！達成感を感じる まもなく50歳　何もしなきゃ老いる一報 そこそこ付加かけて、ゆる～く成長(笑

親友であり自分の散髪担当の美容師に聞いた事がある。 「美容師は自分の歳の前後15歳が最大範囲のターゲットで、そのお客様と一緒に歳を取って行くもの」（徐々にお客様が減ることを想定）   美容院はカット・シャンプー、ブローをして身だしなみを整えたり、また好みのファッションに似合う髪型、髪色にしたりという役割を担っています。 プラス、リラックスタイムとして、また情報収集やコミュニケーションの場所としての意味合いももっています。   よって美容師はカット・シャンプーの高度な技術と、コミュニケーション能力を合わせて持たないと繁盛店にする事はできないと言うことになります。 塗装職人も昔は、強面・無口でも腕が良ければ良かったのですが、今は施主様とのコミュニケーション能力も職人に求められる重要な要素となってきました。   個人経営の美容師の最大の懸念事項 歳の離れた世代とのコミュニケーション。 それには流行を敏感に察知する感覚、また最新カットを導入し続ける為の勉強が必要だと聞きます コミュニケーションは基本的に話題が豊富であることに超した事はありませんが、歳が離れれば、若かりし頃に起きた事件、見たドラマ、歌った歌、流行ったファッションも違えば、どうしても興味を引くポイントが違い、会話が弾みにくくなります。 正直歳を重ねるに従って難しくなると言うことです。   私が父親からこんなことを言われました 「人は歳を取ると、傲慢になる、偉ぶる、威圧感が出る。元請けの若い監督に対しても・・・だから俺は早く最前線（お客様の直接的な窓口）は早目に退く」   結局のところ、地元で息の長い会社になるためには、事業に見合った採用と教育を行い、社員さんを育てることしかないのだと言うことになります。 人を育てる事ができない会社は衰退を意味する事になります。   当たり前な話ですが難しい話です。

私ども(有)三輪塗装が所属しております、日本塗装工業会から補助金情報です。   塗装に関わる費用で主に塗料・道具代として   最大10万円まで補助 （人件費、交通費、宿泊費、飲食費、謝礼金等にはご使用出来ません）   応募期間　平成28年4月1日～平成29年3月31日   全国で50件（受付順に審査）   対象物件は幼稚園、小学校等の学校関連、公共施設及びそれに準ずる建物   関市内の対象となります方は(有)三輪塗装が取り次ぎを行います。   現地の調査、材料・道具の手配、塗装指導全てお手伝いさせて頂きます。   お気軽にお申し付け下さいませ。   因みに全国対応は、2200社の加盟塗装会社がおりますので、 他県どちらでもおつなぎ致します。 額に限りがございますお早目に‼️