関市で外壁塗装・屋根塗装なら三輪塗装

大切にする順序は小さいモノ、身近なモノから順番に！ 家族(夫婦・子供・身内)、社員、協力会社、業界or社会 （お客様は会社によって位置が違うので思うところに） 町内、学校区、関市、中濃地域、美濃地方、岐阜県、国、世界   大きいモノ、広いモノ、強いモノに目が向き過ぎてはいないか？ 海外！って言ってる人のおおかたは町内は見れてない(当然か？)   ある社長の話。沢山の事業、講師活動の忙しい毎日にあっても在宅時、早朝の横断歩道の安全パトを欠かさない。且つ子供の弁当作り、PTA活動も率先して行う。 子供の安全を守る、学校の教育に感心を持つ！素晴らしいことだと思います。     グローバルって言ってる人のおおかたはその使い方が間違っているし意味を理解していないのではないか？ グローバル、グローバリズムとは「国境を越えて地球規模で経済活動を展開する行為や、自由貿易および市場主義経済を全地球上に拡大させる思想」などを表すとWIKIには書いてある。   世界平和主義、地球家族を言っている訳ではない。 人・モノ・金の国境なき自由化のこと。   散々世界が目指して来たモノですが今ガタガタと崩れ始めている。   EU諸国はグローバル化という壮大な実験が今最終段階。　答えは上手く行かない！   元々ドイツ有利で始まったEU それがドイツ メルケル首相が行った移民受け入れ政策で決定的に悪化。 完全な失敗であったと自らも認めるが、既に収拾付かない状態。 ドイツ人によるドイツ国は消滅の危機にさらされている。     イギリス、アメリカは既に、多分オランダ、フランスも時期ローカルに舵を切る。そしてEU解体か･･･ そんな中、日本人は周回遅れのグローバル思考に流される。 ある意味グローバル＝先進的のような勘違いをしている人が多い。 元を正せば国内が良くならないから仕方ないかもしれませんが･･･     「東南アジアに行くぞ！」 新たなビジネスチャンスを求めて！また安い人材を求めて中国、タイ、ベトナム･･･いつかそれも行き詰まることは間違い無い･･･。   ある東南アジアに進出し大変躍進している経営者さんが言ってました。 一見海外進出は派手に見え、やってる感バリバリに見えるけど、多分成功して見える人は10％か20％ 異国の地でのビジネスはそんなに簡単じゃないですよと･･･ すごく納得。   私の友人でベトナムに事業展開されている友人がいます。 元々彼は安い人材を求めて中国人などの外国人技能実習制度を導入していましたが、現在ではベトナム人を直接雇用し、自社で開拓したルートで日本語をある程度マスターさせ教育し実践化している。 ベトナムで作って、ベトナム及び東南アジアに売るビジネス。そこには理念も感じるし愛情も感じる。 安い労働力で安いモノを海外で作って日本に入れる売る、永遠にモノを安く売るしか道はないユニクロ的な経営とは全く違う。 勿論大きな会社と小さな会社の戦略は違いますが････     今日本では人口減による経済の縮小、成長の鈍化を懸念している人が多い。 日本には未来がないと･･･これからは世界だと！ だから海外だと！グローバルだと！ いやいや、まだまだ日本はいけますよ！絶対に！   足下固めず、遠くばかり見てもろくなことにはなりませんよ。   世界を見る眼を持ちながら、町内も視野に入る眼も持つことが大切だと思う。 世界を知ってから、地元で事業を展開するのもありだと思う。 故郷の街を！自社を！社員を！協力業社を！   顕微鏡と天体望遠鏡で見れる眼が欲しい！   町内の総会に参加しただけなのに、そこまで言うか　バカですね(笑) いずれにせよ身近な人・モノに感心がない、大切にしてない人にはわからない、何か大きなものが絶対にあると思うんですよね～。  

絶好のランニング日和！   って選手としての参加ではなく兼ねてより嫁さんとエントリーしていた市民ボランティアというカタチで選手のサポート参加をして来ました。   役目は参加賞を渡す係。   関商工柔道部の皆さんと一緒でした！ 息荒げ、疲労困憊の選手に水、参加賞、記念品を渡す係でした。     走るとは自分との戦い。   多くの経営者が「走る」ことに取り組んで見えます。 経営も人生もそうですが、自分との戦いを制する事が、成功・成長へのカギ   3000名以上の選手の姿を見て、俺も！俺は！様々な感情が沸いて来ます。   俺も走るか？　違う何かに挑戦するか？   沢山の知人友人も参加していましたが、私がゴロゴロ、ボーッとしている時に、酒呑んで笑っているときに、汗かき息荒げ走っている。   何か置いておかれ感ハンパない訳で･･･     今回ご存じ岐阜市出身の高橋尚子さんもゲスト参加して見えましたが、彼女の人気者ぶりは凄いですね。一生懸命仕事をされるところはめちゃ好感がもてます。   記録だけではなく間違い無く偉大なスポーツマンを感じました。   なんだかんだ充実の3時間 帰りに弁当を頂きグランド隅の芝生で頂きました。   次はどんなボランティアが回ってくるのか楽しみです      

建設業界は他業界に比べ著しく社会保険未加入者が多い業界です。   様々な理由はあるのですが、国土交通省はとにかく入れる事を目指しており、すでに公共物件に関しては未加入会社の発注は禁止されています。 未加入会社にとっては外堀を徐々に埋められている状態です。   加入が進まない背景としては請負価格が安いから負担出来ない！ということに尽きますが、未加入のメリットを唱える双方経営者の声はこうです。   □労働者側（好き好んで一人親方） ・単純に実入りが少なくなる。（国民保険料は絶対ですが、雇用保険・労災保険・年金保険を別途ひかれることになります。） ・個人事業主であると言う自由性（独立）、やっただけ実入りが増える。 ・先の安心よりまずは今の収入を優先   □会社側 ・社員にしない事で仕事が無いときには支出が抑えされる ・負担分は利益になる   ネットで見つけた国土交通省からのお達し ↓ 「建設業における社会保険への加入の徹底に係る注意点について」の冒頭の文に 「建設業においては、少子高齢化に伴う将来の担い手を確保するために技能労働者の処遇を向上」とありますが、処遇を向上する前に会社が疲弊してしまうと言う事も考えられます。       負担の例 給与30万の方の場合、4.5万が会社負担です。約15％ 月4.5万＊12＝年54万　社員5名なら270万、10名なら540万です。   労働者の処遇を向上！の前に会社が存続出来ない場合もありそうです。     社会保険加入を逃れるために一人親方扱いにしてきた会社さんも今後かなり追い込まれるカタチになります。 ↓ ３．「一人親方」の取扱いについて 事業主としての一人親方は、個人で国民年金や国民健康保険に加入することになりますが、形式が請負であっても実態が労働者である場合は、労働者として会社が保険に加入させることが必要になります。としています。   まだしばらくは公共工事に限られた話と思いますが、そのうち民間にもおりてくるでしょう。   現在多くの業者が戦々恐々と言ったところですが、 現場で働く職人さん達の安心に家族と暮らす為の基盤として、また地位向上の為にも加入は絶対です。         社会保険未加入の弊害はこんなところにもあります ・住宅ローンが組めない 未加入会社は社会一般的に信用がある会社と見なされないことがあり、それは＝安定収入が得られないかも･･･という査定になる為です。 実際にあった話しです。   ・縁談がまとまらなかった もしもの事故・災害時の保証が薄かったり、年金が貰えなかったり、そんな会社に勤めている君にうちの娘はやれない！ これも実際にあった話しです。   社会保険は全ての労働者が安心して働く為の仕組み。 入れないではなく、入る努力をする。 会社の付加価値を高め利益を捻出する必要があると思います。   加入が進まないのはそれもこれも25年以上続くデフレ不況のせいなんでしょうけど･･･ 2020年以降の建設業の先行きを不安視する声も聞こえて来ますがそれでもやって行かねば。   国と地方とゼネコン・工務店と1次下請けと2次以下と全員がしっかり連携せねば！   頑張ろう！建設業界！     PS 因みに弊社は20年以上前から社員は全員社会保険加入しているので問題無しです。

  今日は第7回 安全衛生協議会役員会と 合わせて第8回協力業社経営者勉強会を実施しました。   2014年より安全活動として月1回の現場パトロールと3ヶ月に1回の役員会、半年に1回の全体大会を継続しています。   昨今の安全意識レベル・仮設の充実は10年20年前と比べ遙かに高くなったと思いますが、それでも事故撲滅とは行きません。       会社で取り組む安全教育としては、不備のない仮設の指示、整理整頓された現場にする・個々の体調管理のチェック、意識の向上！に向けての座学的な教育を行っています。 勿論全ての関係者を一同に会する事は、なかなか至難･･･     弊社では安全はトップダウンとし施工管理者、職長の教育に力を入れ、各々現場で即指摘、即是正を目指していますが、いくらやっても、ずっと監視する事も出来ず使用方法は残念ながら個人任せになりがち。   効率化の為とチョットした不安全行動を繰り返している現状があります。 実際先週、塗料撹拌中に混練り機(マザール)にて指を切るケガが発生しました。 普通やらないだろう！という動作による事故です。         幸い大事に至らず翌々日復帰となりましたが、今回の事故を深く受け止めています。     大きな事故はハインリッヒの法則にて確率が予測されています 1件の重大災害の裏には29件の軽微な事故・災害、そして300件のヒヤリ・ハット（事故には至らなかったもののヒヤリとした、ハッとした事例）があるとされます。   軽微な事故でも起こったと言う事は重大災害につながる確率が増したと言う事。 深く受け止め本日も周知徹底を訴えました。   安全の最大の敵は自分 「無知識・無関心・無造作」   安全活動はとにかく粛々黙々とひたすら行う！そんなスタンスで継続していく所存です。  

月曜日　週はじめ 全員で神棚にお参りしてからスタート！   皆様　良き週末はお過ごしでしたか？   私はゴルフにバンドに宴席にと楽しく過ごさせて頂きました。   仕事が遊び半分になってはいけませんか、遊んでいるときくらい楽しく仕事が出来たら最高ですよね！   私は仕事が本当に楽しいです。   良い成果が出た時だけではなく、ピンチの時も楽しいです。   ほとんどのことが簡単に成果が出ませんが、その過程での創意工夫が楽しい。   やってもやってもやり切れないところがチャレンジ精神をくすぐります   完成形がないと言う事は一生涯、楽しむことが事が出来るってこと。   反面リタイアはしたい。 正確にはしなくてはならない。 次世代につなげる大きな責任がある。   目標を決めないとリタイアも出来ないので、それは一応決めました。まだ内緒ですが(笑)   仕事は好きですが仕事人間か？と言うと決してそうではありません。現在は。   10年近くより以前は営業・施工管理スタッフもいなく、何から何まで一人で行っていたので、かなり忙しい日々を送って来ました。   30歳代は青年会議所、休日のほとんどが子供の野球とサッカーに･･･ バンド、スキー、テニス、その他ほとんどの趣味を継続することは出来ず･･･。 新たなチャレンジも出来ず･･･ 趣味に費やす時間はほぼありませんでした。（する気になれないほど忙しかった）     現在は4人の幹部が育ち陰で一定の休みを頂けるようになりました。   お陰で 3年前、46歳でやっとですが、ゴルフを始めました。   行きたかった東南アジアにもここ5年ほどは年1回ほど行かせて貰ってます ↓　カンボジア　アンコールワット遺跡 （他にもラオス2、ベトナム2、タイ2と！次回はフィリピン予定！）   2年前、高校から30歳初めまでやってたバンドを再開出来ました   1年前、山歩きを始めました   本当にやっとこさです。     仕事は人生そのもの でももっと仕事を充実させる為に生涯付き合う遊びは必要。   遊ぶことで人は心身共の豊かさを手に入れる事ができます。   大きくしてくれます。幅を広げくれます。深くしてくれます     大人の遊びは「適度に考え・努力し、程よい苦難を楽しむ！」   ゴルフ、山歩き、バンド、旅行、飲み食い、愛犬、そして仕事！   酒と音楽     フトアゴヒゲトカゲのトトちゃん 愛犬く～ちゃんとのひとときも大切です   楽しんで行きましょう！  

「東京で建築を学びたいと」と言って進学した長男   「俺は名古屋で家から近いところがイイ」と言って進学した次男   兄弟でも考えはそれぞれ   自分似、嫁似　良いとこ悪いとこそれぞれで継いでます！   2人の息子にはなんとか会社をつないで貰いたいと思い育てて来ました。   自分が2代目を継いだとき、実に自然でした。 （現実は受験失敗し、即家に入ったということで、進学希望一転　ペンキ屋入社(笑)   彼らも自然に継いでもらえるか・・・ 今1代目の心境です。     今春より長男の就活が始まりました。最近は3月からスタートするんですね。早！？   長男にはこちらの想い(帰って来てよって話)は伝えてありますが、どんな会社に入社したいのかハッキリ聞かされておらず･･･   家族会議開催の為東京に行ってきた訳です。   まず長男の大学に行ったことが無かったので連れて行って貰いました。   その日は大学内にて会社案内が開かれており多くの学生さんで会場はごった返していました。   全員例外なく地味～なリクルートスーツを着てました。   真剣に企業さんの話を聞く姿を見て、こちらもなんだか緊張感を覚えました。   どこの会社に入社するかは、人生のおいて大きな問題。   その重要度は言わずと知れたこと     長男とは2時間半ほどの食事をしながら、意見交換を終了。   お互いの想いにブレが無い事を確認し帰路に付きました。   会社経営する上の至上命題、「長く健全に続けること」があると思います。   特にモノを建てたり、治したりする建築業は代々お付き合いするモノだと思っていますから、非常大切な思考だと思います。   (有)三輪塗装を長く続ける為に息子らの力は絶対必要です。   彼らにも各々やりたい事はあるかもしれませんが、三輪家の家業は塗装屋「(有)三輪塗装」   家族がやりたくない、継ぎたくない会社だったら早くたたんだ方が良いでしょう！       せっかく東京なのでチョイと東京散策もして来ました。   昼ご飯は築地！ 平日だと言うのに凄い人　やっぱり東京だな～と(笑) 3年前にもよらせて頂いた「彦兵衛」 自分雄彦なんで「彦」と言う文字に親近感を感じる(笑) オススメ10貫を頂く！   ランチ後、都庁 展望台から東京を眺め   最上階展望台は無料で上がることが出来ます 富士山は残念ながら望めず。   新宿 都庁から見たビル群   モード学園　コクーンタワー 名古屋のスパイラルタワー同様、奇をてらったデザインがカッコ良い！   内部はどうなっているんだろう？と内部の一部を見学 何構造っていううだろうか？　外の鳥かごのようなものは飾り、アルミパネルでした   京王プラザホテルでたっかいコーヒーを頂き 新宿から東京駅と移動   東京駅丸の内側のビルは奇をてらったデザインではなく格式、上品さを感じるビルが並ぶ   KITTE（キッテ）　JPタワー 丸ビル 新丸ビル どれもカッコ良い！！   そして東京駅 丸の内側、歴史を感じる赤レンガはやはりすばらしい   2012年10月に大正３年創建当時のドーム天井 多くの方が天井を見上げてました。 そんなことで日帰り東京終わり！   7時に家でて24時に帰宅　疲れました              

営業の長村が2週間の長期新人営業マン研修を無事終えて帰社。   内容は専門的な塗装・劣化診断の知識を詰め込み、わかり安くお客様に伝える技術の習得。   教わったことをより深く自分のモノにする為に、また職人の専門知識向上の為に、勉強会を開きました。   週一で継続して行く予定です。   最終目標は職人全員が劣化診断士になる事です！   職人は塗ることが仕事であって塗料の性能・役割、建物診断は出来ない人が多い。   三輪塗装の職人はその両方が出来て当たり前になりたい！     新人営業 長村は伝える難しさ 　伝わった時の喜びを感じながら自分の理解を深めて行きます。   得意の継続力で全員合格に向けて頑張ります。   プロタイムズ店長　山本がお手本を披露中 彼の説明には本当にガテンがいきます(笑) 長村ガンバレよ！

大げさではなく、私は会社に属するという事はそういう事だと思っています。 『入社した会社で人生そのものが決まる！』 全ての職人さんは選んだか、選ばれたか、偶然か必然かはわかりませんが、入社した会社のレベル、質、その社長の人徳により技術レベルも、考え方も、生活の安定も人生そのものが決まってしまいます。   「あなたは今の会社に生涯の安心を得られていますか？」 「まさか社会保険未加入会社だったりしてませんか？」 「やり甲斐があり、自己を成長させてくれますか？ 私たちと一緒のやり甲斐ある毎日と生涯の安心を手に入れましょう！   私たちと一緒のやり甲斐ある毎日と生涯の安心を手に入れましょう！   会社は選べる選ぶ事が出来る家族！家族だから一生のお付き合い！ 私は会社に属するという事はそういう事だと思っています。   採用情報 ↓ http://www.miwa-p.jp/recruit   塗装を主軸とした施工会社で岐阜県１位になります！  

一昨日のブログ「ヤマトHD、ドランバーさんの賃金未払いが発覚したとの報道」から今朝刊、やはり来ました。   ヤマトHDは現在、津波の如く押し寄せる宅配に四苦八苦状態   アマゾンの厳しい条件について行く為に利益なき繁忙を強いられている。   私的にはそこまで過度なサービス(スピード感)を要求しているつもりはありません。   こんな便利なモノは昔からあったわけではありませんからね   しかし上げてしまった付加価値は下げる訳にはいきません   「値上げやむなし！」と思っていましたが、やっぱり来ましたね 当然と思います。     因みにヤマトHDの業界シェアは50％にも上る   価格を先導する立場にある。   今後2位以下も一斉に値上げをしてくることが想定されますが、それも致し方無し。   デフレ不況においてモノの価値が正当に評価され物価上昇する事はむしろ好ましいのではと思います。   全てのサービスが適正に評価され、適正な儲けを産み、給与、消費に還元出来る世の中になると良いですね。   安売りは悪ではありませんが、安売り競争の先には弱肉強食、淘汰しかありません。 そして金持ちと貧乏の2極化･･･。   アベノミクスもどんな成果があったのか、あるのか良くわからない。 とりあえず一時的な円高差益で利益を得た大企業はあったものの以前として続くデフレは変わらず･･･。 難しい問題でしょうが政府はなんとかせねば･･･   東京圏では建築業界の請負単価も上昇も見られますが我々地方ではなかなか･･･ 厳しい時代は続きます。   会社一致団結して乗り越えよう！  

塗装工事会社である三輪塗装   塗装会社は塗装をする会社 塗装会社は塗料メーカーが作った塗料を職人の技術を駆使して作り出す。 だから塗料メーカーと施工会社・職人は密接な関係と言えます。   共に協力して外壁や屋根を守ることを仕事としています。   塗装でのクレームには塗って早期に剥がれる、変色する、艶が消える等々あります。 剥がれるという症状は主に施工側の不備が多いと思われます。 乾燥不足、塗布量不足、硬化剤硬化不良、等   変色するというのは塗料メーカーが原因であることが多いと思います。 ここ10年で塗料の不具合を認めた塗料メーカーは4社 多くが早期の変色、艶ひけ(艶が消える) 4社の中にはあの誰もが知っている一流メーカーも含まれます 意外と塗料不具合があることがわかりますよね。   塗料は市場に出される前に様々な試験をクリヤーしているはずなので、不具合なんて起きっこないと思いがち。 使っている最中はその塗料がそうなるとは夢にも思っていない訳ですし･･･ 「新商品がでました！前回の1.5倍の耐候性の塗料ですよ」 「新しい塗料が出ました。画期的に汚れが落ちますよ。あの設計士お墨付きです」 等々、様々なトークに乗せられて！ではありませんが、お客様に貢献が出来るぞ！とその気持ちで新しいものを採用することになります。   実際塗料の世界は日進月歩で次々高性能な素晴らしい塗料が市場に出されていくのは本当の話で、不具合が出る塗料は極々わずか･･･ しかも発売されて最初は良くてもある時期、期間のロットだけに出る場合もあります。 塗料を構成する一部、たとえば顔料のうちの赤の異常があったとかで不具合が発生してしまうこともあるわけです。 原因の究明に1，2年かかる場合もあります。 そのときの不具合は材料ではなく、施工方法として処理される場合もあります。 そうなると何度直しても同じ不具合を繰り返すことになる。 塗料は化学であり、その中身もクローズで到底私たちが詳細を知ることは出来ません。   自分たちで調べることができるとすれば、暴露試験10年間経過を見守るということでしょうか？しかし10年間見守ることは現実的ではありません。   お客様には全く関係のない話ですが、施工会社として自分の腕や施工方法が間違っていたことが原因ではない、塗料の不具合ほど悔しいことはありません。 正直あと数棟のやり直し施工が控えておりますが、ただただ私たちは再施工をして本来の塗装を提供するのみ。   申し訳ございませんがそれしかありません。 施工をお待ちのお客様 今しばらくお待ち下さいませ。